AKTUELLES
DAS COACHING BY KS
In meinem Beruf gibt es – wie in jeder anderen Berufssparte – immer wieder Neuigkeiten.
Diese möchte ich gerne hier mit Ihnen teilen.
Anregungen sammeln und Ansätze zum Nachdenken zu bekommen, sind Kernelemente des Coachings.
Daher lade ich Sie herzlich ein, einen Blick in die neuesten Themen zu werfen. Reinschauen lohnt sich.
Hat Ihnen ein Artikel besonders gefallen oder möchten Sie mir etwas mitteilen?
Ich freue mich über Ihre Kontakataufnahme.
Viel Spaß beim Lesen!
Ihre Kathrin Schmid
BUSINESS COACH
Regen und Sonnenschein in der Führung
Regen ist gerade in den letzten Wochen und Monaten ein alter Bekannter.
Auch in der Führung und im täglichen Arbeiten, gibt es nicht nur Sonnenschein.
Die Frage ist, wie gehen wir damit um?
Und habe ich überhaupt, das richtige Werkzeug, um damit umgehen zu können?
Nicht immer ist es so, dass du als neue Führungskraft zuvor ein Traineeprogramm durchlaufen hast. Sehr viel häufiger, [ weiterlesen ]
Situatives Führen- no Risk, no Fun
Ich durfte vor Kurzem mit tollen Kollegen einen sehr spannenden Workshop für Führungskräfteentwicklung halten.
Neben vielen Kommunikationsthemen, wie Aktivem Zuhören, den vier Seiten einer Nachricht und Gewaltfreier Kommunikation, wurde unter Anderem der situative Führungsstil vorgestellt und trainiert. Mir wurde in diesem Teil des Workshops noch einmal ganz deutlich, welche Chancen, aber auch welche Risiken, das Thema Führung mit sich bringt.
Die [ weiterlesen ]
Back to the roots
Mit Blick aus dem Fenster sehe ich eine wunderschöne Bergwelt. Dreitausender, die schon mehr erlebt und gesehen haben, wie wir uns vorstellen können.
Dieser Blick zeigt, wie klein wir doch sind und erdet ungemein.
Auch in der Führungsrolle ist es wichtig, den Bezug zur Basis nicht zu verlieren. Über die Rolle der Führungskraft habe ich bereits Verschiedenes geteilt und die Vielfalt beschrieben. Diese [ weiterlesen ]
Der richtige Umgang machts!
Menschen und Unterschiedlichkeit
Der richtige Umgang machts!
Was macht uns Menschen aus? Unterschiedlichkeit!
Jeder hat unterschiedliche Wünsche, Gedanken und Bedürfnisse. Auch das Wertesystem kann sich mehr, oder weniger stark unterscheiden.
Durch diese bunte Mischung, unseren bunten Bausatz, sind wir in der Lage verschiedene Dinge zu entwickeln, voranzutreiben und umzusetzen.
Im Arbeitskontext, wie im täglichen Miteinander, kann uns genau diese Stärke, aber auch Hindernisse schaffen. Umso wichtiger [ weiterlesen ]
Konflikte und die versteckten Potentiale
Konflikte und die versteckten Potentiale
Bis zu meiner Ausbildung als Businesscoach hatte ich mich mit dem Thema Konflikte noch nie fachlich auseinandergesetzt.
Natürlich begegnen einem im Laufe der Zeit immer wieder Situationen, die konfliktgeladen sind. Allerdings werden die wenigsten, im Nachhinein bezüglich der fachlich korrekten Herangehensweise untersucht. Im Besten Fall reflektieren wir die Situation, aber haben Sie sich hierzu Lektüren vorgenommen oder [ weiterlesen ]
12 Monate 12 Aspekte der Führung
Definition von Wahnsinn
„Die Definition von Wahnsinn ist, immer wieder das Gleiche zu tun und andere Ergebnisse zu erwarten. “ (Albert Einstein)
Wie oft tappen wir im Alltag, aber auch im Berufsleben genau in diese Falle.
Darum lohnt es sich, andere Wege auszuprobieren, ohne Garantie dafür, dass sie funktionieren, aber mit dem sicheren Wissen, dass das Ergebnis ein Anderes ist.
